• Главная
  • Социальный навигатор
  • Предоставление компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения педагогическим работникам, руководителям, заместителям руководителей, руководителям структурных подразделений и их заместителям государственных образовательных учреждений

Предоставление компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения педагогическим работникам, руководителям, заместителям руководителей, руководителям структурных подразделений и их заместителям государственных образовательных учреждений

02 ноября 2024 г.

Предоставление компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения педагогическим работникам, руководителям, заместителям руководителей, руководителям структурных подразделений и их заместителям государственных образовательных учреждений Тульской области и муниципальных образовательных учреждений, проживающим и работающим в сельской местности, рабочих поселках (поселках городского типа)

Государственную услугу можно оформить в отделениях МФЦ и на gosuslugi

https://www.gosuslugi71.ru/?OnlineService=11985

Закон Тульской области от 30.09.2006 № 736-ЗТО "О мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан, проживающих и работающих в сельской местности, рабочих поселках (поселках городского типа), и о размере, условиях и порядке возмещения расходов, связанных с предоставлением мер социальной поддержки педагогическим работникам, руководителям, заместителям руководителей, руководителям структурных подразделений и их заместителям государственных образовательных учреждений Тульской области и муниципальных образовательных учреждений, проживающим и работающим в сельской местности, рабочих поселках (поселках городского типа)"

Государственную услугу можно оформить в отделениях МФЦ или через ГИС "Портал государственных и муниципальных услуг (функций) Тульской области"

Кто имеет право на компенсацию

1) педагогические работники, руководители, заместители руководителей, руководители структурных подразделений и их заместители, проживающие в сельской местности, рабочих поселках (поселках городского типа) и работающие в государственных и муниципальных образовательных учреждениях, расположенных в сельской местности, рабочих поселках (поселках городского типа);
2) педагогические работники, руководители, заместители руководителей, руководители структурных подразделений и их заместители, проживающие в сельской местности, рабочих поселках (поселках городского типа), вышедшие на пенсию и имеющим стаж работы не менее 10 лет в государственных и муниципальных образовательных учреждениях, расположенных в сельской местности, рабочих поселках (поселках городского типа);
3) педагогические работники, руководители, заместители руководителей, руководители структурных подразделений и их заместители, прекратившие работу по соответствующим должностям и проживающие в сельской местности, рабочих поселках (поселках городского типа), достигшие возраста 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин и имеющие стаж работы не менее 10 лет в государственных и муниципальных образовательных учреждениях, расположенных в сельской местности, рабочих поселках (поселках городского типа).

Меры социальной поддержки педагогическим работникам, руководителям, заместителям руководителей, руководителям структурных подразделений и их заместителям государственных и муниципальных образовательных учреждений предоставляются в форме компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения в размере 100 процентов начисленной за месяц платы за жилое помещение, отопление и освещение.

Документы, которые необходимо предоставить

а) заявление по форме, утвержденной министерством труда и социальной защиты Тульской области;

б) паспорт или иной документ, удостоверяющий личность

в) копию трудовой книжки или сведения о трудовой деятельности на бумажном носителе, заверенные надлежащим образом, или в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью (для неработающих пенсионеров)

г) справку с места работы, содержащую информацию о месте нахождения образовательной организации, ее организационно-правовой форме, периоде работы в должности педагогического работника;

д) квитанции об оплате жилищно-коммунальных услуг за месяц, предшествующий месяцу обращения.

Компенсация назначается с первого числа месяца, следующего за месяцем подачи заявления о предоставлении компенсации с приложением перечисленных документов.

На этой странице
Сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика с помощью технологии «cookie», чтобы пользоваться сайтом было удобнее. Вы можете запретить обработку cookies в настройках браузера. Подробнее в Политике.